Weiterbildung & Fortbildung im Bereich betriebliche Gesundheit 

Gesundheit und Wohlbefinden der Mitarbeiter sind von hoher Bedeutung für jedes Unternehmen und jede Organisation. Das Augenmerk auf die betriebliche Gesundheit trägt zu nachhaltigen Unternehmensergebnissen bei. Alle Maßnahmen und Strategien, die darauf abzielen, Gesundheit und Wohlbefinden der Belegschaft zu fördern und zu erhalten, zahlen positiv auf diese Ergebnisse ein. Denn: Ein gesundes Arbeitsumfeld führt nicht nur zu geringeren Fehlzeiten und einer höheren Motivation, sondern auch zu einer Steigerung der Produktivität und einer Verbesserung des Betriebsklimas. Auch aus Gründen der steigenden Arbeitsbelastung und zunehmenden Komplexität der Arbeitswelt gewinnt das Thema der betrieblichen Gesundheit kontinuierlich an Wichtigkeit. Um der Wichtigkeit gerecht zu werden, sind spezifischen Kenntnisse im Bereich „Betriebliche Gesundheit“ für jedes Unternehmen unerlässlich. 

Das umfangreiche Angebot an Fort- und Weiterbildungen der TÜV Thüringen Akademie GmbH in diesem Bereich ermöglicht es jedem Unternehmen notwendiges Wissen zu erlangen, was Implementierung und Aufrechterhaltung von Gesundheitsförderungsmaßnahmen in der Praxis der Betriebe und Einrichtungen erleichtert. In Berlin, Erfurt, Leipzig, Stuttgart und weiteren großen Städten deutschlandweit bieten wir entsprechende Seminare und darüber hinaus auch Webinare für bequemes Online-Lernen an. Zu den Schulungsinhalten zählen unter anderem die Grundlagen des betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM), des Eingliederungsmanagements sowie Präventionsthemen zur Vermeidung von Gefahrensituationen und Gefährdungen im Arbeitsumfeld. 

Zur Wissensvermittlung kommen hochqualifizierte Dozenten zum Einsatz, die stets auf den aktuellen Stand von wissenschaftlichen Erkenntnissen und Best Practices im Bereich der betrieblichen Gesundheit zurückgreifen können. Unsere Fort- und Weiterbildungen helfen Unternehmen und Organisationen, ein gesundes Arbeitsumfeld zu schaffen, das nicht nur die Produktivität steigert, sondern auch die Mitarbeiterzufriedenheit erhöht und langfristig die Gesundheit der Mitarbeiter fördert – für eine nachhaltige und erfolgreiche Unternehmenszukunft.